吉隆坡（马新社）：内阁已决定将社会保障组织（Socso）下的外国工人的社会保障保护从2019年1月1日起生效。
这符合马来西亚批准的1925年平等待遇（事故赔偿）公约（第19号）和国际劳工组织（ILO）标准实施大会委员会，人力资源部长M. Kulasegaran说（PIC）在星期三（11月21日）的一份声明中。
他说，雇用外国工人并持有有效证件（包括外籍人士）的雇主必须在Socso注册其雇员，并根据1969年“雇员社会保障法”（第4号法案）为雇佣伤害计划（EIS）做出贡献。
EIS的福利包括医疗福利，临时残疾福利金，永久残疾福利金，常住津贴津贴，家属福利津贴和康复津贴，以及包括葬礼在内的6,500令吉汇回费用。
但是，部长说，根据第4号法案，外国工人不会受到无效养老金计划的保护。
该声明称，雇主可以前往全国各地的Socso 54个办事处，包括沙巴和沙捞越，以登记其外籍工人。
Kulasegaran说，该部与Socso将很快与利益相关者进行接触。 – Bernama
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