吉隆坡： 马来西亚手套制造商 Supermax推出了一个新的 外劳管理政策 该公司周二（2月8日）表示，该公司扩大了招聘费整改范围，将直接聘用和签约的前员工包括在内。
Supermax 在向证券交易所提交的一份声明中表示，该政策将涵盖 2019 年 10 月之前离开公司的员工。
Supermax 面临着一个 美国海关禁止进口 自 10 月以来，由于其运营中有强迫劳动的迹象，加拿大上个月因类似指控终止了与该公司的采购合同。
该公司的工人还寻求对英国政府批准该公司的决定进行司法审查…
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马来西亚的Supermax对移民工人采取新的管理政策-CNA
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