商业与人权：重新构想一个尊重人权的新马来西亚 | 观点

我们同意马来西亚在治理、劳工和环境问题上面临人权挑战。然而，争论的焦点是我们需要走多远来解决这些问题？

当“可持续性”在商业用语中主要围绕环境、社会和治理 (ESG) 框架内的合规性时，回答这个问题就变得尤为困难。但正如我们最近发表的 马来西亚商业与人权国家基线评估 (NBA) 报告 表明，ESG 还远远不够，而且只能做到这么多。通过人权视角讨论治理、劳工和环境（尽管并非完全如此）有助于……